招聘绩效考核经理
1500--2000 元/月 1人
全职 女
硕士 7年以上
不限 东平县
技能要求：
1、具有绩效管理经验；
2、熟悉绩效管理流程和评价方法，熟悉绩效管理工具，能应用信息化手段开展绩效考核管理工作；
3、熟悉国家及省劳动政策法规；
4、原则性强，表达能力和较强的沟通协调能力，良好的团队合作意识。
职位描述
1、根据公司发展战略及人力资源发展战略，建立绩效管理体系，健全绩效管理制度，负责组织、实施绩效考核管理；
2、制定公司差异化的激励体系，能根据业务线差异，制定不同的奖金方案，负责建立公司绩效、部门绩效、的各岗位KPI指标库及实施绩效考核与面谈及应用绩效结果；
3、根据业务发展及绩效实施的结果，针对绩效管理的各项制度及时提出合理化的改善建议与方案。
东平科瑞网络科技有限公司 有限责任公司(自然人独资)
公司介绍：
经营范围：计算机应用技术开发、技术咨询、技术服务；计算机网络的设计；信息系统集成；计算机软硬件及外围设备、电子产品 、通讯设备、办公自动化设备及耗材、自动控制设备销售；计算机网络服务器及周边设备和自动控制设备维修；安防设备工程、智能化安装工程、弱电工程、综合布线工程设计、施工；楼宇智能化控制设备的安装、销售、维修；停车场管理设备系统的设计、开发、安装、维护。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动）
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